一心一体となれる組織は、最強無敵
学ぶ「組織・会社」が伸びる
「学ぶのは学生だけ」という時代は終わり、「会社員も公務員も」学び続ける時代が始まった。
なぜ、働き出してからも学び続ける必要があるのか？
なぜ、その学びに終わりは無いのか？
経営者が留意すべきポイントは？
産業別就業労働人口の推移を睨みながら、解き明かします。
ナレッジマネジメント
「ナレッジマネジメント」という言葉を知っているか否かは別として、
「知識が革新の原動力だ」と見抜けた会社は、大小を問わず躍進を続けています。
ナレッジマネジメントでは、世界で最も有名な会社の実例をひきながら、解き明かします。
自分を活かすには、心を活かす.........2021
最大の経営資源である『脳と心』の持ち主であり、経営者は、社員。
この時代に各自がこころすべきポイントについてまとめました。
変革と創造の理論「知の３領域」
社員の活力を結集する組織づくり....................1994
デジタル経済と企業の未来＜前編＞.......2000
デジタル経済と企業の未来＜後編＞.......2000
